教育培训机构的劳动合同

　　甲方：________________

　　乙方：________________

　　甲乙双方在自愿平等的基础上，经充分协商，同意就___________知名培训学校第___________教学点，承包中小学文化艺术培训项目事项，订立本合同，并共同遵守。

　　甲方责任和义务

　　一、甲方自愿将其教育培训机构的品牌、名称___________教学部承包给乙方在___________教学部使用。使用名称“___________文化艺术培训中心”，同时也可使用乙方自有名称。

　　二、本承期合同自___________年_________月_________日起至___________年_________月_________日止。

　　三、甲方向乙方收取承包费每年___________元，押金___________元。承包费用在合同期内不变。押金在承包到期经甲方查验没有遗留问题后退回给乙方。

　　四、甲方应保证在合同期内教室的使用安全，并负责对教室及其附着物的定期检查，承担主体房屋维修费用。

　　五、合同期满后，甲方有权终止承包。乙方同等条件下，有优先续包权。

　　六、甲方原有班级保留使用，甲方在使用中如果有教学设施损毁甲方应负责维修或者添置。其他时间如乙方教室空余甲方有权使用，乙方不得干涉但不得开办乙方相同的科目，且甲方应保证在周一至周五___________以后，以及周末和寒暑假没有培训项目，甲方应承担自己使用的水电费。

　　七、乙方如需继续承包，应提前3个月向甲方提出书面意向，经甲方同意后，双方另行协商各项事宜，重新签订承包合同。

　　乙方责任和义务

　　一、乙方必须按时向甲方缴纳承包费。第一次付款时间为___________年_________月_________日，付款___________元，押金___________元;第二次付款时间为___________年_________月_________日，付款___________元;第三次付款时间为___________年_________月_________日，付款___________元;第四次付款时间为___________年_________月_________日，付款___________元。

　　二、乙方要保持教室的正当用途，乙方使用中造成房屋或设施损坏的，乙方应立即负责修复、添置或予以经济赔偿。

　　三、乙方自己承担所产生的一切费用(水电费按时交纳)。乙方如需对房屋进行改装修或增扩设备时，应事先征得甲方的书面同意方可进行，装修遵从“来装去丢”的原则。

　　四、合同期满，乙方应如期归还教室及所有教学设施。(教学办公用品以清单为据)

　　五、合同期内，乙方不得将所承包教室的部分或全部转租给他人，否则甲方有权终止承包，一切后果由乙方承担。

　　六、租赁期内，乙方有下列行为之一的，甲方有权终止本合同，收回该房屋，由此而造成甲方损失的，乙方应予以赔偿;

　　1.擅自改变本合同规定的租赁用途，以利用该房屋进行违法违章活动的;

　　2.未经甲方同意，擅自拆改变动房屋结构，或损坏房屋，且经甲方书面通知，在限定时间内仍未纠正并修复的;

　　3.拖欠租金累计15日以上;(每拖欠1天甲方收取___________元作为滞纳金)

　　七、乙方不得在其他地方以“知明培训、___________、___________”等甲方的品牌和名义从事任何活动。

　　八、乙方自主从事招生、教学、管理、安全工作，承担对其存在的一切风险、义务及法律责任且广告宣传涉及甲方品牌的须经甲方同意后方可使用;如果因上述方面被甲方发现或者有家长投诉造成对甲方品牌、名义的影响，甲方有权单独终止协议并不退回所有费用及押金;如因乙方造成安全事故、产生其他赔偿责任甲方有权追究乙方的连带责任。

　　注意事项

　　一、自本合同签订之日5天内，甲方将场地交乙方使用。如甲方逾期不能交付房屋使用的，则每逾期一天应向乙方支付原日租金2倍的违约金。

　　二、合同期内，甲方因或者无法应对的自然问题，造成承包无法进行的，甲方应将未使用的租金和押金退回给乙方。乙方未经甲方同意中途擅自退租的，租金、押金不退回。

　　三、因履行本合同发生的争议，由当事人协商解决，协商不成的，双方可以依法向人民起诉。

　　四、因物业要收取管理费，如果乙方每期学生20科以下部分由甲方支付，20科以上部分由乙方支付。(现在每科为___________元，以后根据物业规定支付。)

　　五、本合同未尽事宜，经甲、乙双方协商一致，可订立补充条款。

　　本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。

　　具体物品清单以双方签字确认为准。

　　甲方(签章)：________________乙方(签章)：________________

　　甲方代表：________________乙方代表：________________

　　签约时间：___________年_________月_________日签约时间：___________年_________月_________日

教育培训机构的劳动合同

　　甲方名称：__________________

　　住 所：__________________

　　负 责 人：__________________

　　乙方姓名：__________________

　　性 别：__________________

　　出生年月：__________________

　　住 址：__________________

　　户籍地址：__________________

　　居民身份号码：__________________

　　联系电话：__________________

　　根据《中华人民共和国劳动法》等有关法律、法规的规定，甲、乙双方经平等协商，订立本劳动合同(以下简称“本合同”)。

　　第一条 劳动合同期限

　　1.1 本合同为下列第 项：

　　A.固定期限。本合同自 _________年 _________月 _________日至 _________年 _________月 _________日止。

　　B.无固定期限。本合同自 _________年 _________月 _________日起生效至约定和法定终止的条件出现止。

　　C.以完成一定的工作任务为期限，自 _________年 _________月 _________日起至 _________工作任务完成时即行终止(具体时间根据具体的事项进展进行确定)。

　　1.2 甲乙双方约定试用期自 _________年 _________月 _________日至 _________年 _________月 _________日止。

　　第二条 工作内容、录用条件和地点

　　2.1 乙方在甲方的工作岗位：_____ ，从事_______________ 工作。

　　2.2 工作地点：______________。

　　2.3 在本合同期限内，甲方根据工作的需要，甲方可以重新分配乙方工作岗位或者变换乙方的工作内容和地点。

　　第三条 工作时间和休息休假

　　3.1 甲方根据工作的需要，可灵活安排乙方的工作时间。

　　3.2 在法律允许的范围内，可安排乙方加班，乙方服从甲方的安排，甲方应按照国家法律的规定支付加班费或者给予调休。

　　3.3 乙方在合同期限内享有各种休息、休假的权利。

　　第四条 工资报酬及待遇

　　4.1 乙方试用期的工资为_____元/月，不享有学校其他任何福利。

　　4.2 试用期满后的基本工资_____元/月。甲方根据本合同第2.3条的规定重新分配乙方工作岗位或者变换乙方的工作内容和地点的，以及按照甲方薪金管理的规章制度，根据对乙方绩效考核的结果相应地调整乙方的工资，但调低的工资不得低于国家和工作地规定的最低工资标准。

　　4.3 发薪日为次月 日发放前_________月的工资。

　　4.4 乙方因工作过失，给甲方造成损失的，甲方可从乙方的工资中扣除，如不足以支付要求乙方另行赔偿。

　　4.5 甲方支付乙方的工资为税前工资，乙方的个人所得税由甲方代扣代缴。

　　第五条 劳动保护和劳动条件

　　5.1 甲方根据国家有关规定，为乙方提供与其工作岗位和内容相适应的劳动保护和条件。

　　5.2 甲方将按其工作需要向乙方相适应的安全培训，乙方应遵守甲方学校所有安全规定。

　　5.3 甲方应按有关规定为乙方提供劳动保护设备，按规定保障乙方的健康，以及维护女性员工在孕期、产期和哺乳期的合法权益 。

　　第六条 劳动纪律

　　6.1 乙方应当遵守国家的法律、法规和社会公德，遵守甲方的各项规章制度。

　　6.2 在本合同履行过程中，甲方可以根据法律规定和学校实际情况制定或修改学校的规章制度。

　　6.3 乙方应当服从甲方管理，保证完成甲方安排的工作任务。

　　6.4 甲方对模范遵守劳动纪律、规章制度的，可以进行奖励;对违反劳动纪律、规章制度的乙方，可以进行处罚，直至解除合同。

　　第七条 保密、竞业和培训

　　7.1 乙方应保守甲方商业秘密。除因履行工作职责需要外，乙方不得以任何形式使用或泄漏甲方商业秘密。商业保密包括但不仅限于以下行为：

　　(一)不向任何非本学校人员或机构泄漏商业秘密;

　　(二)不向本学校中不需要了解该信息的人员泄露自己在工作中获知的商业秘密;

　　(三)不协助任何单位或个人非法获取商业秘密;

　　(四)不利用其获知的商业秘密为本人或亲属、朋友牟取任何利益;

　　(五)在本合同解除或终止或乙方因其他原因离开甲方单位后，严守商业秘密，不向任

　　(六)在本合同解除或终止或乙方因其他原因离开甲方单位后，不利用其获知的商业秘

　　本合同所指商业秘密是指甲方自身拥有的任何商业、客户和技术信息、资料、智力成果及各类文档、凭证，或甲方客户在学习期间的作品及其他具有知识产权的产品或甲方获知的且甲方根据有关合同、协议、承诺或法律法规的规定对其负有保密义务的其他企业或个人所有的商业或技术信息、资料及智力成果。

　　7.2 乙方为掌握甲方商业秘密的职工，乙方同意在本合同解除或终止后_________年内不能利

　　7.3 甲方在本合同解除或终止后_________年内，如乙方违反保密及竞业的规定，乙方应向甲方支付不低于人民币 元的违约金，并赔偿由于竞业关系给甲方造成的其他损失。

　　7.4 甲方可以根据工作需要，安排专项培训费用对乙方进行专业技术培训，甲乙双方另行签订培训协议，约定服务期和双方权利与义务。

　　7.5 乙方属于甲方出资引进或培训的人员，乙方违反服务期限约定的中止合同的，应向甲方赔付引进和培训费用。

　　第 劳动合同解除或终止时手续办理

　　8.1乙方在终止或解除劳动合同的最后工作日之前，按甲方规定办理工作交接手续，包括工作中的未尽事项、文件、资料、各种办公物品等，须全部清点移交甲方指定人员。

　　8.2 乙方在终止或解除劳动合同的最后工作日，还须按甲方规定填写《离职人员专用表》。甲方在乙方办完上述手续后方为乙方出具“离职证明”。

　　8.3 离职工资：按甲方正常工资发放日进行结算并在离职后二个月内予以发放。

　　8.4 除协商一致解除本合同外，离职以后，乙方不再享受甲方以任何形式支付的乙方在甲方工作期间的奖金、福利、分红等奖励。

　　8.5 除协商一致解除本合同外，如员工没有按规定提前(试用期提前_________天，正式聘用期提前_________天)书面通知而擅自离岗或未按照甲方规定进行工作交接的，甲方有权扣发乙方一个月工资(指离职前月满勤下的全部工资)，并由乙方承担由此造成的一切后果。

　　第九条 其他约定

　　9.1 甲方制定的学校管理制度及临时性、突发性文件属于本合同附件(包括但不限于员工手册、岗位职责、培训协议、保密协议、安全准则、学校董事会、校务会、行政部通过的决议和发布的通知等)，乙方承诺遵守。

　　9.2 乙方同意，所有工作成果都应构成为聘用关系而进行的工作，归属于甲方的所有财产。此处的“工作成果”是指，由员工或与他人合作构思、研发，或通过其他方法在其受聘于学校期间在学校所承担责任和接触信息存在关联而取得的发现、发明、构想、概念、创作、商标、服务标识、口号、标志语和信息、程序、产品、技术、方法、教材等，且不论是否是在员工的正常工作时间之内取得，也不论是否是在甲方的场所取得。

　　9.3 本合同履行期满_________天前，乙方应以书面形式向甲方提交是否续签劳动合同的申请书，否则视为乙方主动放弃与甲方续签劳动合同。

　　9.4 乙方有下列情形之一的，属于《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条第二项的规定的情形，甲方可单方面提出解除劳动合同。

　　(1)严重违反国家法律法规的，不团结互助，恶意中伤、诽谤他人，破坏画室团队建设。

　　(2)严重违反工作制度、考勤制度的。

　　(3)不服从甲方安排，工作不主动，不积极主动进行业务学习，试用期工作考核或专业考核不合格，不能胜任工作的。

　　(4)被多位学生或家长投诉或不认可，体罚学生，不具备教师职业道德的。

　　(5)实习期内迟到2次，早退2次，旷课1次，不遵守劳动纪律，工作期间在外兼职影响工作的。

　　(6)泄露甲方客户、财务及编辑管理制度、教材等信息的。

　　9.5 本合同一式二份，甲方执一份，乙方执一份.本合同经双方签字盖章后生效，。

　　甲方(公章)：_________　　　　　　　　乙方(公章)：_________

　　法定代表人(签字)：_________　　　　　法定代表人(签字)：_________

　　_________年____月____日　　　　　　　_________年____月____日

教育培训机构的劳动合同

　　甲 方： 询有限公司

　　乙 方：

　　(以下简称：甲方、乙方)

　　第一条 乙方热爱教育事业，并有与甲方共同致力于教育事业的发展、开拓公招考前培训市场的强烈愿望。

　　第二条 甲、乙双方本着自愿、平等、互惠互利、诚信的原则，经友好协商，签订本合同，并由双方共同遵守。

　　第三条 签订本合同旨在乙方成为甲方的该地区分校加盟商，确保甲、乙双方应有的权利和义务，促进并提高品牌影响力。

　　第四条 甲方的权利和义务

　　1、甲方授予乙方为：______ 市(____市)分校加盟商，负责所有相关产品在授权区域内的招生推广工作。

　　2、甲方拥有公招考前培训师资团队、专业辅导资料、官方网站，支持乙方在授权区域内的招生和推广工作。

　　3、甲方授予乙方在其有效经营区域内使用X品牌，要符合当地工商、税务管理规定，一切违法、违规的经营行为，乙方要承担全部法律责任。

　　4、甲方提供公招类培训师资团队、辅导资料、网络推广。

　　5、甲方可指导乙方提供的宣传和推广方案。

　　6、甲方有权依据本合同对乙方进行考核及业务管理，并督促乙方进行本合同规定区域内的教学市场开拓，提供相关方面的咨询和必要的经营指导，对乙方存在的问题，甲方有权要求其整改。

　　7、甲方可按照双方的约定对乙方人员进行理论知识和相关业务知识的培训。

　　第五条： 乙方的权利和义务

　　1、乙方享有本合同规定期限及地区范围内使用权、招生推广经营权。

　　2、乙方享有甲方提供教学指导、培训及培训教材的权利。

　　3、乙方按甲方规定的收费标准向学员收取培训费，所收取的培训费由乙方保管，收费标准按照甲方给定的课时收费标准收费，乙方若需变动收费标准，需经得甲方同意，方可变更。

　　4、乙方应提供固定的办公场地，方便学员上门咨询。

　　5、乙方应按照甲方规定向学员宣传，不得夸大、虚假宣传。

　　6、乙方应对参培学员安全管理工作负责，并承担全部法律责任。

　　7、乙方保证承担X品牌维护和推广的义务和责任，自觉维护甲方及其产品的形象及声誉。

　　8、乙方必须做好甲方提供的相关资料的保密工作，并协助甲方做好其品牌的知识产权保护工作。

　　9、乙方经营必须符合当地的教育、工商法规，未经授权不得在任何场合以任何方式冒用甲方名义进行本合同外的经营活动。

　　10、乙方须在合同终止后撤除技术的有关标识，停止与技术有关的经营活动。

　　第六条：成本摊销与结算条款

　　1、学员培训费用由乙方收取，并向学员开具甲方的统一收据。

　　2、在当地开展招生推广过程中使用的办公场地、教学场地、人力成本由乙方支付。

　　3、乙方应承担甲方师资团队到乙方培训过程中产生的差旅费、住宿费用。

　　4、若学员需前往其他分校参加培训，乙方应承担学员到前往其他分校培训过程中产生的差旅费、住宿费用。

　　5、乙方在扣除

　　1、

　　2、

　　3、4项成本后的结余，乙方占比70%，甲方占比30%，结算周期为一个季度，结算点为季度月末最后一个工作日。

　　第七条：合同违约与终止

　　1、本合同执行期间，如双方均无异议时，则本合同任何一方均不得擅自终止。

　　2、本合同任何一方希望终止本合同，应提前三十天，以书面形式通知对方并达成一致，由于终止合同而造成的损失由提出方承担。

　　3、本合同任何一方自行或被迫宣告破产，本合同自动终止。

　　4、乙方若有意隐瞒学员报名人数和报名班次，本合同自动终止。

　　5、乙方不得虚报各项成本开支，否则甲方有权结束合同造成的损失有乙方承担。

　　7、甲、乙双方擅自变更本合同规定的双方权利及义务，本合同将自动失效，任何一方有权追究对方的违约责任。

　　8、本合同任何一方在未征得另一方书面同意前，不得将合同内的任何权利、义务转让给

　　第三方，否则，本合同将自动终止。

　　9、因战争、自然灾害等不可抗力造成合同终止，双方互不追究责任。

　　第 ：合同期限、终止与续约

　　本合同期限为________年，合同期满后双方若无违约现象则自动续约。

　　乙方自签约之日起年度营收增长比例低于30%,甲方有权要求提高分配比例。

　　第九条： 合同生效

　　本合同文本一式两份，经甲、乙双方签字盖章后生效，双方各执一份。

　　本合同生效之日起，以上条款未尽事宜经双方协商可增订补充，经双方认可后生效。双方签署的其它相关文件作为本合同附件，与本合同具有同等法律效力。如有争议，双方应友好协商解决，协商不能达成一致，按法律程序诉请合同签订地人民裁决。

　　第十条： 附则

　　乙方应向甲方提供以下文件，作为本合同的附件：乙方身份证复印件，本合同款到之日生效，一切事宜以本合同为标准，取消所有口头承诺。

　　甲 方： 乙 方：

　　电 话： 电 话：

　　地 址：

　　地 址：

　　____日 期：____日 期